アメリカをはじめ、世界のスタートアップで急速にレイオフが進んでいます。あまり日本ではこの状況を把握している人が少ないと思いますので、まだ上旬ですがまとめてみました。
日本にも必ず影響が来ます。自社にどんな良い影響と悪い影響があるのか、予測して早めに動くことが大事です。
最新の情報をもとに経営者の壁打ち、ディスカッションをしています。ご相談ください。
記事は主に7月、実行が7月になりそうな6月の記事をピックアップしました。
6月以前の情報はこちらをごらんください。
米国でレイオフの波が押し寄せている。CompassからCoinbaseまで、これまでに人員削減を発表した企業を紹介する
Avery Hartmans
それでは見ていきましょう。驚くほどレイオフが広がっています。年末までにどうなってしまうのか心配です。
イーロン・マスク氏、テスラ社で雇用凍結と10％の人員削減を指示と報じられる
2022年6月3日
Richard Lawler
ロイターの報道によると、イーロン・マスク氏は木曜日、テスラの幹部に電子メールを送り、同社が世界中で採用を一時停止し、従業員を約10％削減する必要があると伝えました。
テスラは2021年末時点で、全世界の従業員数が99,290人であると申請書に記載している。ロイターが見たメールでは、マスク氏は経済に関する「超悪い予感(super bad feeling)」を挙げている。
ひとつ注意すべきは、広範囲なレイオフはMusk氏とTeslaにとって珍しい習慣ではないということ。2017年10月に数百人、2018年6月に9％、2019年1月に約7％の人員を削減し、2020年4月には給与の削減と従業員の一時帰休を実施した。
報告書には、どの部門がより影響を受けるか、あるいはより影響を受けないかについての詳細は記載されていない。それでも、マスクは最近、（自宅勤務を続けるという彼の許可を除いて）オフィスに現れなかった労働者に対して、”我々はあなたが辞職したとみなす “と主張する全社的な電子メールを送信した。
マスク氏はその後、メールでの発言を一部撤回したようで、同社の総人員は増加するとツイートしている。
//イーロン・マスクの振り回しが半端ないですね。恐るべし・・・
BlockFi(200人)とCrypto.com(260人)、コインの低迷で数百人のスタッフをレイオフ
2022年6月13日
Mitchell Clark
暗号通貨の取引と融資のためのプラットフォームであるBlockFiは、月曜日にブログ記事を通じて、850人の従業員の20％、約170人から200人を解雇することを発表した。
CEOのZac Prince氏はTwitterのスレッドで、今回のレイオフは「マクロ経済状況の劇的な変化」と「BlockFiの収益化推進」に起因するものだと述べている。
金曜日には、Crypto.com（レブロン・ジェームズを起用したスーパーボウル広告の会社）は、CEOのKris MarszalekのTwitterスレッドによると、従業員の約5%にあたる約260人を解雇すると発表した。
暗号関連企業はこの嵐を乗り切るのに苦労している。コインベースは5月に雇用を減速すると発表し、翌月には300人以上の求人を取り消したとされる。
ジェミニ、メルカードビットコイン、ビットソーなど 他の数社も、過去1カ月以内に少なくとも10％の従業員を解雇せざるを得なくなった。
ジェミニ、暗号の冬に備え、スタッフの10％をレイオフ
Stacy Elliott
ラテンアメリカのビットコイン取引所、暗号の冬に備え大規模なレイオフを発表
Jose Antonio Lanz
ベアマーケット：一部の暗号企業は雇用を削減し、他の企業は持続的な成長を目指す
Shiraz Jagati
コインベース従業員の約18%の1000人を解雇
2022年6月14日
Coinbase
暗号取引所プラットフォームのコインベースは、”この経済不況の中で健全性を保つために “18％の人員削減を行うと発表した。
同日、1000人以上の従業員が、仕事用の電子メールアカウントにログインできなくなり、解雇を通告された–同社は、2022年第2四半期末までに従業員を約5000人に削減すると、規制当局に提出した資料で述べている。
コインベースCEOのブライアン・アームストロングはブログで、レイオフは会社が急速に成長しすぎたこと、経済状況の変化、不況時にコストを低く抑える必要があることの結果であると書いている。
米国住宅市場の低迷を受け、Compass(450人)とRedfin(470人)が人員削減へ
2022年6月15日
不動産仲介会社のCompass Inc.とRedfin Corp.は、金利上昇により、パンデミック時に熱狂に達した米国住宅市場が冷え込む中、人員削減を進めている。
Compassは従業員の約10％を、Redfinは約6％をレイオフすると、両社は火曜日の規制当局への提出書類で発表した。Bloomberg Newsは、Compassのレイオフを先に報じている。
不動産仲介のRedfinもレイオフを行っており、パンデミック時代の熱い住宅市場が金利上昇で冷め始めていることを示唆している。
グレン・ケルマンCEOはブログで、同社の全従業員の約6％、つまり470人の従業員が解雇されると書いている（規制当局への提出書類）。
FORM 8-K
Netflixがレイオフの第2ラウンドを開始、300人を削減
2022年6月23日
Jennifer Maas
Netflixが再びレイオフを実施し、木曜日に約300人のスタッフを解雇したとVarietyが独占的に伝えている。
今回の人員削減は、同社の複数の事業部門にまたがるものだが、その大部分は米国で行われる。
この新たなレイオフは、今週初めにVarietyが初めて報じたもので、全世界でおよそ11,000人の従業員を抱えるストリーミングの巨人が、5月に同規模の削減を行ったわずか数週間後に行われたものである。
先月、Netflixは150人の従業員と、数十人の契約社員とパートタイム労働者を解雇した。同社は、大きく下落した株価を調整するために、この最初のグループに続いて、今年さらに多くのレイオフが行われる予定であることを示唆しました。
“今日、我々は悲しいことに約300人の従業員を手放した “とNetflixの広報担当者はVarietyに語った。
“私たちはビジネスに多大な投資を続けていますが、収益の伸びの鈍化に伴いコストが増加するため、今回の調整を行いました。我々は、彼らがNetflixのために行ってきた全てのことに感謝し、この困難な移行を通して彼らをサポートするために懸命に働いています。”
配送ロボットメーカーのスターシップテクノロジーズが11％の人員削減を実施
2022年7月6日
Steve Crowe
屋外ロボット配送市場にいち早く参入したスターシップ・テクノロジーズはこのほど、全世界の従業員の11％をレイオフした。
エストニアに技術本部、サンフランシスコに事業本部を置く同社は、世界経済と投資市場の「劇的な下方シフト」によってマイナスの影響を受けたと述べている。
スターシップの従業員数は不明だが、LinkedInで検索すると、622人がスターシップを現在の雇用者として登録している。レイオフに加え、スターシップは今後2ヶ月の間に米国とドイツにある少数の無名のサービス拠点を閉鎖する予定。
同社によると、すべての変更はコスト削減と収益性の改善に焦点を当てたものだという。エストニアのニュースメディアDigi Geeniusによると、Starshipは2020年3月にも多数の従業員を解雇しており、この時期はCOVID-19のパンデミックが世界に影響を及ぼし始めた時期であると伝えている。
スターシップは、この変更を発表した日の朝、全員参加のグローバルミーティングを開催しました。会議終了後、CEOのAlastair Westgarth氏から次のようなメッセージがあった。
- 人員削減：グローバルチームを 11％削減します。これには米国と欧州の従業員が含まれます。
- サービス提供地域の縮小スターシップは、米国とドイツの少数の拠点でサービスを停止する予定です。今後2ヶ月の間に、これらの地域でのサービスを停止する予定です。現在、米国および世界でサービスを提供している他のすべての拠点については、引き続き尽力してまいります。
- 月々の設備投資額の削減
- その他全社的な費用項目の最適化の検討
レポート：Pudu Robotics社の大規模(1500人)なレイオフについて
2022年7月8日
Brianna Wessling
中国の商用サービスロボット開発企業であるPudu Roboticsで大規模なレイオフが行われているとの報道がある。レイオフ数に関する中国メディアの報道は様々で、2022年に入ってから最大で1500人の従業員がレイオフされたと報じるメディアもある。
エストニアに技術本部、サンフランシスコに事業本部を置く同社は、世界経済と投資市場の「劇的な下方シフト」によってマイナスの影響を受けたと述べている。
DoorDashはChowboticsをシャットダウンへ
2022年7月8日
Brianna Wessling
DoorDashは、Sallyロボットを製造している会社の子会社であるChowboticsを閉鎖します。新しいものはOttOmateによって最初に報告され、 The Robot Reportによって独自に確認されました。
「2022年8月31日をもって、Chowbotics事業の運営を停止することを決定しました」と広報担当者は語った。
「DoorDashでは、新製品を構築するための環境を構築し、投資を拡大、継続、または削減する時期を決定するための高い基準を設定しています。私たちは常に、商人にサービスを提供し、消費者のますます高まる期待を超え、ロジスティクスインフラストラクチャを補完する新しい方法を探しています。」
Chowboticsは2014年に設立され、2021年2月にDoorDashによって非公開の金額で買収されました。当時、DoorDashは、いくつかの重要な投資でロボット工学ポートフォリオを強化しようとしていました。2年前の2019年に、自動運転車を遠隔操作できるようにする技術に取り組んでいる遠隔操作会社であるScottyLabsを 買収しました。
//解雇ではなく解散ですね。
アルゴAIは150人を解雇し、ワシントンDCの運営が終了に
2022年7月11日
Mike Oitzman
フォードとフォルクスワーゲンから出資を受けている、Argo AIは先週遅く、150人の従業員を解雇し、ワシントンDCでの自動運転車の運用を停止すると発表した。
設立以来、同社は36億ドルを調達し、世界中で2000人以上の従業員に成長しました。Fordは2017年に10億ドルを投資し、VWは2019年に26億ドルを投資した。
経済への懸念が悪化し続けているため、ロボット工学企業はArgoAIだけでは、Starship Technologies、Pudu Robotics、DoorDash、その小会社のChowboticsなど相次いでレイオフ、シャットダウンを行っている。
リヴィアンは700人の従業員を解雇することを検討
2022年7月11日
Mitchell Clark
ブルームバーグの報告によると、電気自動車メーカーのリビアンは、14,000人の従業員の約5％、つまり約700人を解雇することを検討してる。
報告書は、正式に決定または発表されたものはまだないが、同社は主に、スケールアップ時に追加され、製造に関与していないジョブを削除することを目指していると述べている。
同社は、Amazon向けのピックアップ、SUV、および配達用バンの生産を増やし始めたところ。最新の決算報告では、約2,553台の車両を生産し、1,227台を納入し、年末までに25,000台の生産を計画していると語った。（同社は、8月11日に予定されている第2四半期の収益レポートに更新された生産数を含める可能性があります。）
ブルームバーグは、リヴィアンには巨額の現金準備がありますが、前四半期にも約15億9000万ドルという信じられないほどの金額を失ったと述べている。
オラクルは10億ドルの節約を目指し、社員はレイオフに備える
2022年7月11日
Lindsay Clark
オラクルの幹部は、組織の見直しや数千人の従業員の余剰人員削減を含む10億ドルのコスト削減プログラムを視野に入れていると報じられている。
The Informationによると、今回のレイオフは、カスタマーサービスやeコマースにおけるソフトウェアアプリケーションのマーケティングなどのビジネス分野で、米国と欧州の従業員に「不釣り合いなほど」影響を与える可能性があるという。また、アドテクノロジーの分野も解雇の対象となるとのこと。
この動きには、SaaSマーケティング担当上級副社長であるJuergen Lindner氏の退任が伴うと予想される。彼の部門は、組織再編と人員削減の可能性があるリストに入っている。
また、CMOのAriel Kelman氏が退社する可能性も示唆されている。彼は2020年にAWSから入社し、TikTokと協働するチームを率いていた。
//TikTokはオラクルクラウドなんですね。なぜ！？
Simon Sharwood
デジタルイベント会社のHopinは、パンデミックに煽られた成長の停滞により、スタッフの29％(380人)を解雇
2022年7月11日
Iain Martin
2021年7月、仮想イベントのスタートアップであるHopinは、世界で最も急成長しているスタートアップと見なされていた。現在、2月に12％削減された後、スタッフの29％が解雇されている。採用が凍結され、マーケティング予算が削減されたため、他の多くのパンデミックの勝者と同様に、かつてはピーク時に78億ドルの価値があったスタートアップが、世界中で制限が解除されたためにつまずいた。
2019年に設立されたHopinは、Slack、Dell、Unileverなどの企業向けのオンライン会議を主催。パンデミックが事業を過給した後、スタートアップは「持続可能な成長」に焦点を合わせようとしているため、新しい削減は今年、合計380人のレイオフになる。
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